Een van onze opdrachtgevers, Provincie Utrecht, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Senior Adviseur/VIC. Deze opdracht vraagt een inzet van 16 uur per week en heeft een looptijd van minimaal 6 maanden.
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Het is een topregio met een innovatieve kenniseconomie. Het is hun opgave de aantrekkelijkheid van deze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van de ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Zij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen zij voor een goede balans tussen groen en groei.
De provincie Utrecht werkt volgens het Three Lines-model. De tweedelijnsfunctie is belegd bij de eenheid AO/IC. Primair voert de eenheid AO/IC Verbijzonderde Interne Controle (VIC) werkzaamheden uit (op grond van het VIC-plan) gericht op het mogelijk maken van de Rechtmatigheidsverantwoording en secundair voert het team Interne Controle (IC) werkzaamheden uit binnen de afdeling Bedrijfsvoering, op grond van het ‘eigen’ IC-plan. De opdracht voor de Interim Senior Adviseur/VIC omvat het verder bijdragen (advies en implementatie) aan de doorgroei in volwassenheidsniveau van de eenheid AO/IC. Deze doorgroei heeft enerzijds betrekking op de (vaktechnische) kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden (in brede zin) en anderzijds op de verdere inbedding van de tweedelijnsrol van het team AO/IC (beelden en verwachtingen drie lijnen zijn nog niet altijd gelijk).
Vereisten / knock-outcriteria:
1. Een afgeronde opleiding registeraccountant (RA titel).
2. Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van audits uitgevoerd binnen een provincie.
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het uitvoeren van audits binnen een overheidsinstelling.
Selectiecriteria:
4. Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met uitvoeren van audits binnen de overheid.
5. Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van Audits in de Publieke Sector binnen een BIG4 accountantsorganisatie.
6. Aantoonbare werkervaring In de afgelopen 5 jaar met het begeleiden van de organisatie naar de Rechtmatigheidsverantwoording bij een provinciale overheid.
7. Aantoonbare werkervaring in het werken in en door ontwikkelen van een three lines omgeving binnen een provinciale overheid.
Competenties:
Denk jij aan de functie-eisen te voldoen, laat het ons weten. Stuur zo snel mogelijk jouw -op deze vacature/opdracht toegespitst- CV (in Word), veilig via onze website. Geef in het cv duidelijk aan hoe jij aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Wat staat er in je CV?
Uiteraard omvat het CV jouw levensloop qua werk en ervaring. Denk eraan in jouw CV zoveel mogelijk woorden uit de taakomschrijving terug te laten komen. Dit zorgt voor herkenbaarheid bij de lezer.
Na ontvangst van jouw gegevens, krijg je een bevestiging per e-mail. In de bijlage vind je een document, waarin beschreven staat hoe wij graag samenwerken.
Ben je zelf niet beschikbaar, maar ken je iemand die dat wel is en die volgens jou past op het functie profiel, wil je de opdracht dan doorsturen of contact met ons opnemen? Bij voorbaat bedankt!
Heb je behoefte aan meer informatie, bel dan met ons Recruitment team, +31 85 833 2040.
DutchDare International vindt privacy en cyber security erg belangrijk. Lees dan ook eerst ons Privacy Statement. Met het inschrijven en/of reageren op een opdracht of vacature ga je expliciet akkoord met de verwerking van je persoonsgegevens door ons.
Alle overige opdrachten staan hier
Ben jij de ideale professional voor deze vacature/opdracht en voldoe je aan de functie- eisen? Reageer direct en wellicht zitten wij binnenkort met elkaar aan tafel om het interview met de opdrachtgever voor te bereiden.
