nl
nl

Interim Teamleider Financiële Administratie en beheer – Gouda

Interim Teamleider Financiële

Administratie en beheer

Een van onze opdrachtgevers, gemeente Gouda, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Teamleider Financiële Administratie en beheer. De opdracht heeft een looptijd van tenminste 10 maanden en vraagt een inzet van 32 uur per week.

  • Nederland - Zuid-Holland
  • Overheidsinstellingen - Gemeenten
  • 32 uur per week
  • Vacature-ID:1778

Organisatie

Functie

Wat wordt er verwacht: Als teamleider heb je een faciliterende, coachende en sturende rol richting de medewerkers van jouw team. Je stuurt 13 mensen aan van het team financiële administratie, bestaande uit de clusters debiteuren, crediteuren, grootboek en de applicatiebeheerder van het financieel pakket. Samen met het afdelingshoofd vorm je het afdelingsmanagement en draagt bij aan de ontwikkeling van de koers en de positie van de afdeling. Je vervult op een zorgvuldige wijze de p taken binnen het team
Resultaten zijn belangrijk: In samenwerking met de coördinator jaarrekening en het team zorg je voor een goed jaarrekeningproces. Samen met het team geef je invulling aan verbeteracties vanuit het Programma Verbeteren Financiële Functie Naast het aansturen van je ‘eigen’ team geef je functioneel leiding aan de 6 medewerkers financieel beheer die zijn ondergebracht bij de vak afdelingen. Dit is een nieuwe club die hard werkt aan hun nieuwe rol, jij helpt ze om die goed te kunnen pakken.

Functie-eisen

  • Voldoende kennis en ervaring met gemeentelijke boekhouding. Blijkend uit eerdere leidinggevende functie binnen een gemeentelijke administratie en/of ervaring vanuit een seniorrol binnen een gemeentelijke administratie en daarmee kennis van de verschillende aspecten en dwarsverbanden binnen een gemeentelijke administratie 
  • Leidinggevende ervaring.
  • Verbindende persoonlijkheid: je hebt een belangrijke rol in de verbinding richting het andere team binnen de afdeling, stakeholders buiten de afdeling. Je pakt zelf zo’n rol en coacht de medewerkers hierin.
  • Iemand die goed kan switchen tussen wat nodig is: begeleiden van jonge of nieuwe mensen, collega’s coachen in hun ontwikkeling en ervaren collega’s de ruimte geven.
  • Blijven sturen op de lange termijn doelen van de afdeling als het gaat om automatisering, verbreden van kennis over financien in de organisatie, datagestuurd werken en processen goed en efficient laten verlopen.
  • Actief uitdragen van de Gouden Waarden: lerend, eigenzinnig en samen.
  • Iemand die houdt van humor en dat ook inbrengt in het team.
Geef in het cv specifiek aan hoe jij aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Aanbod

Inlichtingen

Denk jij aan de functie-eisen te voldoen, laat het ons weten. Stuur zo snel mogelijk jouw -op deze vacature/opdracht toegespitst- CV (in Word), veilig via onze website. Geef in het cv duidelijk aan hoe jij aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Wat staat er in je CV?
Uiteraard omvat het CV jouw levensloop qua werk en ervaring. Denk eraan in jouw CV zoveel mogelijk woorden uit de taakomschrijving terug te laten komen. Dit zorgt voor herkenbaarheid bij de lezer.
Na ontvangst van jouw gegevens, krijg je een bevestiging per e-mail. In de bijlage vind je een document, waarin beschreven staat hoe wij graag samenwerken.

Ben je zelf niet beschikbaar, maar ken je iemand die dat wel is en die volgens jou past op het functie profiel, wil je de opdracht dan doorsturen of contact met ons opnemen? Bij voorbaat bedankt!

Heb je behoefte aan meer informatie, bel dan met ons Recruitment team, +31 85 833 2040.  

Sollicitatie

DutchDare International vindt privacy en cyber security erg belangrijk. Lees dan ook eerst ons Privacy Statement. Met het inschrijven en/of reageren op een opdracht of vacature ga je expliciet akkoord met de verwerking van je persoonsgegevens door ons.

 

Alle overige opdrachten staan hier

Ben jij de ideale professional voor deze vacature/opdracht en voldoe je aan de functie- eisen? Reageer direct en wellicht zitten wij binnenkort met elkaar aan tafel om het interview met de opdrachtgever voor te bereiden.